دور المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني في تحقيق رؤية 2030، هذه المؤسسة السعودية تعمل على تقديم البرامج التدريبية في المجال التقني والمهني لكلا الجنسين، وذلك بحسب حاجة سوق العمل النوعية والكمية، وتعتبر من الجهات الحكومية التي تعنى بتدريب الكوادر تقنياً ومهنياً في المملكة العربية السعودية، تم تأسيسها في العام 1400 هـ/ 1980 م من أجل تقديم التدريب لكافة أبناء الشعب السعودي؛ في هذه المقالة نقدم لكم دور المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني في تحقيق رؤية 2030.
دور المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني في تحقيق رؤية 2030
في الرابع عشر من شهر شعبان للعام 1428هـ، تم إصدار قرار 268 من أجل إعادة هيكلة المؤسسة العامة للتدريب، وتحديد أهداف المؤسسة ومهامها، وتنظيمها إدارياً ووظيفياً، أما عن الدور الذي تلعبه هذه المؤسسة في تفعيل رؤية 2030 فهو كما يلي:
- تساهم المؤسسة بشكل كبير في التنمية الاقتصادية المستدامة،
- ولها دور فاعل في تطور التنمية الاجتماعية، والتنمية البيئية، وذلك عن طريق عمل برامج تدريب تقنية ومهنية لجميع أبناء الشعب السعودي.
- تسعى لتخريج كادر مؤهل تقنياً ومهنياً بجودة عالية وكفاءة وبراعة تنافس عالمياً، بما يحقق الاكتفاء الذاتي، ويتيح الاستقلالية الكاملة.
- كما انها تعمل على تقديم مختلف البرامج التدريبية، وتطويرها وترخيصها، وذلك وفقاً للطلب الكمي، والحاجة النوعية لسوق العمل من إناث وكذلك ذكور، فضلاً عن أنها تعمل على سن ووضع القوانين والتنظيمات المختصة ذات الجودة.
- رفع الوعي المجتمعي بأهمية التدريب المهني والتقني، وتوفير فرص للتدريب لمختلف الفئات العمرية.
- عمل الأبحاث والقيام بمشاريع لها أهمية كبيرة في متابعة جميع التطورات التكنولوجية التقنية، وتوفير المواد التدريبية العالمية في المجال التقني والمهني.
- المساهمة من خلال الكوادر المدربة في البرامج الوطنية التي تسعى إلى نقل الرقمية والتحولات في مختلف القطاعات، ودعم هذه العملية، فضلاً عن دعمها للقطاع الخاص.
- الاستثمار في الموارد البشرية عن طريق التدريب المهني والتقني.
أهداف الكلية التقنية
لقد حددت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني مجموعة من الأهداف التي تسعى لتحقيقها، وزرعها في المواطن السعودي، وتهدف الكلية إلى الرقي بالمجتمع السعودي في مختلف المجالات عن طريق تنمية القدرات؛ هنا نذكر أهم أهداف المؤسسة:
- غرس الثقافة الإسلامية في داخل كل مواطن، وكذلك الثقافة العامة، فهما تعززان حلق مواطن صالح ذو أخلاق رفيعة، وقلبه ممتلئ بالإيمان، ولديه قدرة على التفكير والاستيعاب والتفاهم، كما يصبح قادراً على التكيف مع اي بيئة.
- توفير قاعدة علمية كبيرة لكافة العمالة الفنية، فهذا يجعل تجاوب الكادر أسهل مع بيئته المحيطة، ولديه قدرة على تطوير الذات بشكل سريع في مختلف العلوم التقنية.
- إتاحة الفرص أمام الجميع لمواصلة المشوار المهني ومواصلة التدريب والتعليم لتلك الحدود التي تناسب إمكانياته الجسدية والعقلية، ويطلق على هذا الأمر سلم التدريب المفتوح.
- العمل على تطوير مختلف المهارات الفنية للكوادر، وتجديد معلوماتهم في المجال المهني بشكل مستمر.
- إبراز أهمية العمل المهني واليدوي في بناء المجتمع وتحقيق رؤية 2030، وتوضيح كرامة هذا العمل.
- العمل على وقف الهجرة الداخلية من القرى والمدن الصغيرة إلى المدن الحضرية الكبرى، من خلال نشر مراكز التدريب في مختلف احياء المملكة.
شاهد أيضاً: دور التقنية في رؤية المملكة 2030 واهم الأهداف والإنجازات
دورات معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني
تقدم الكلية الكثير من الدورات التدريبية في القطاع المهني والتقني، فهي تسعى لتدريب كادر كامل مؤهل للمنافسة في سوق العمل المحلي، والخارجي، فرؤية 2030 تحتاج إلى كوادر مؤهلة على وعي كامل بواجبها تجاه خدمة وطنها؛ نذكر هنا أهم الدورات المعتمدة:
- اتصالات
- برمجيات
- القوى الكهربائية
- التزيين النسائي
- تصميم أزياء
- تقنية الأجهزة الطبية
- الكترونيات
- إدارة مكتبة
- تسويق
- تقنية الوسائط المتعددة
- التجميل
- آللات ومعدات كهربائية
- إدارة الفعاليات
- العناية بالبشرة والمكياج
- مساحة
- الطاقة المتجددة
- إدارة الموارد البشرية
- صيانة الآلات الميكانيكية
- ميكانيكا السيارات
- سلامة الأغذية
- إدارة مستودعات
- حماية البيئة
- إنتاج الطعام
- التبريد والتكييف
- إدارة أنظمة شبكات الحاسب
- دعم فني
- محاسبة
- الحج والعمرة
شاهد أيضاً: دور الاعلام في رؤية 2030 وابرز الأهداف والإنجازات
الخطة الاستراتيجية للمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني
لقد وضعت هذه المؤسسة استراتيجية تهدف إلى تنفيذ برامج تدريبية مميزة تؤهل المواطن السعودي تقنياً ومهنياً، بما يتماشى مع سوق العمل في المملكة العربية السعودية، ونذكر هنا أهم مبادئ الخطة الاستراتيجية للمؤسسة:
- العمل على استيعاب أعداد كبيرة من المواطنين الذين يرغبون في الالتحاق بالتدريب المهني والتقني، وذلك من أجل دعم التنمية المستدامة.
- العمل على تطوير وتدريب كوادر بشرية مؤهلة في مجال التقنيات والمجال المهني، وذلك بحسب سوق العمل وحاجته النوعية والكمية.
- توفير برامج تدريبية بكفاءة وجودة عالية من أجل تخريج كادر مؤهل قادر على شغل عمل مناسب لمؤهلاته وقددراته الابتكارية.
- تدريب المتدرب على التكيف مع مختلف التغيرات في سوق العمل، والتأقلم مع التحديات، وذلك وفقاً للدراسات التطبيقية والبحوث.
- عمل شراكات استراتيجية مع العديد من الشركات في قطاع الاعمال الخاص، من اجل عمل البرامج التدريبية لديهم.
دور المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني في تحقيق رؤية 2030؛ المؤسسة العامة للتدريب تهدف إلى تخريج كادر مهني لديه المهارات التقنية الحديثة بما يتوافق مع متطلبات سوق العمل المحلي والعالمي.