كم يحسب السعودي في نطاقات ومعلومات عن برنامج نطاقات وزارة العمل السعودية، يقوم أساس الدولة الاقتصادي على المشاريع القائمة بها بشكل عام ويعتبرها الافراد مشاريع يحتذى بها خصوصا في حال كانت ناجحة وعملت على در دخل كبير على مالكها وعلى الدولة، ولذلك نجد العديد من الاشخاص ممن يملكون راس مال معين يسعوون الى فتح مشاريع خاصة بهم من خلال مهنة لديهم مهارة بها، او التسويق بشكل عام، وتختلف المشاريع في حجم راس المال الذي وضعت فيه فمنها ما يعد مشروع صغير والاخر متوسط وهنالك مشاريع كبيرة كافتتاح المولات وغيرها، وتهتم المملكة العربية السعودية بدعم اصحاب المشاريع ومساعدتهم في الوقوف على بداية الطريق من خلال تشجيعهم بطرق عديدة وتسهيل اجراءاتهم .
برنامج نطاقات وزارة العمل السعودية
أعلنت وزارة العمل السعودية عن إطلاق برنامج نطاقات والذي يهدف إلى التركيز على مجال العمل السعودي وتحسينه، وتعزيز المؤسسات داخل المملكة من خلال تحفيزها على توطين الحرف والمهن المختلفة عبر قيامها بتوظيف عدد كبير من المواطنين داخلها، وجاء هذا القرار على التقليل من نسبة البطالة داخل المملكة، وتخفيض نسبة العمالة الخارجية، وينص القرار على كل مؤسسة يعمل لديها 10عمال فما فوق يجب عليهم التسجيل في برنامج نطاقات، ويجب أن تسعى هذه المؤسسات أن تكون من الكيانات ذات النطاق البلاتيني، أو النطاق الأخضر، وأن تبتعد على النطاق الأحمر والأصفر، حتى لا تحرم من نسبة التوطين وتقع في العقوبات التي تفرضها الحكومة عليها.
كم يحسب السعودي في نطاقات
وضعت وزارة العمل معايير يجب الاطلاع عليها لكي يعرف من خلالها العامل السعودي كم يحسب في نطاقات، ويتم احتساب العاملين السعوديين في نسبة التوطين ببرنامج نطاقات وفق قواعد بيانات عمالة المنشآت، ويحسب السعودي في نطاقات في الحالات التالية:
- إذا كان السعودي مسجل لصالح كيان معين في تاريخ الحساب المعني، في هذه الحالة يتم احتساب له واحد صحيح بدءاً من تسجيله في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
- إن كان السعودي غير مسجل لصالح كيان معين في تاريخ الحساب المعني، في هذه الحالة يتم احتساب له بصفر، بمعنى أن عاطل بالنسبة للحكومة، بدءاً من إلغاء التسجيل بالتأمينات الاجتماعية.
كم يحسب الطالب في نطاقات
وضعت وزارة العمل معايير احتساب الطالب في نطاقات لكي يتم احتساب له نسبة التوطين في المؤسسة، وهي تختلف عن معايير احتساب الموظف العامل الذي يعمل بدوام كلي، ويتم احتساب الطالب في نطاقات وفق المعايير التالية:
- يحسب الطالب السعودي في الكيان عندما لا تزيد نسبتهم عن 10% من عدد العاملين السعوديين في الكيان.
- وإذا تم تجاوز النسبة عن 10%، فإنه يتم احتساب صفر للعامل الطالب.
- يتم استثناء الكيانات العاملة من نشاط خدمة التغذية، وتعد أقصى نسبة للعمالة من فئة الطلاب هي 40%.
- يتم احتساب الطالب في نسبة التوطين كنصف عامل لصالح الكيان.
- يشترط أن يكون أجر العامل لا يقل عن 1500 ريال سعودي.
كم يحسب ذوي الاحتياجات الخاصة في نطاقات
أعلنت وزارة العمل السعودية أنه يتم احتساب العامل من فئة ذوي الاحتياجات الخاصة في برنامج نطاقات وفق الشروط التالية:
- يتم احتساب للعامل من فئة ذوي الاحتياجات الخاصة أربعة نقاط وفي مقابلها نقطة واحدة للعامل الطبيعي.
- ولكن حسب القرار الأخير لوزارة العدل رقم (3249) سيتم تخفيض احتساب العامل من ذوي احتياجات الخاصة إلى نقطتين فقط.
- في حالة لم تقول المؤسسة بالحصول على شهادة مواءمة سيتم احتساب العامل من فئة ذوي الاحتياجات الخاصة بنقطة واحدة فقط.
- يشترط عدم تجاوز نسبة فئة ذوي الاحتياجات الخاصة عن عشرة في المائة.
- في حالة تم تجاوز نسبة الـ 10% يتم احتساب العامل بنقطة واحدة.
كم يحسب ذوي الإعاقة في نطاقات
لكي يتم احتساب العاملين من ذوي الإعاقة في نطاقات، يشترط على المنشآت الكبيرة إصدار شهادة مواءمة، بعدها يتم احتساب المعاق في نطاقات بـ 4 عمال سعوديين، أي احتساب 4 نقاط لهم، واذا لم تقم المؤسسة بإصدار “شهادة المواءمة” ففي هذه الحالة يتم احتساب العامل من ذوي الإعاقة بعدد 2 من العاملين في برنامج نطاقات، أي 2 نقاط في عملية احتساب نسبة التوطين.
كيف احسب نسبة السعوده في نطاقات
يستطيع الأشخاص احتساب نسبة السعوده في برنامج نطاقات بكل سهولة عبر الموقع الالكتروني لوزارة العمل، من خلال إتباع الخطوات التالية:
- قم بالدخول إلى الموقع الالكتروني لوزارة العمل من هنا.
- قم بتحديد اسم النشاط الذي ترغب به، من القائمة لكي يتم معرفة نوع النشاط.
- قم بتحديد حجم النشاط، وقم بتحديد الفئة إن كانت صغيرة أو متوسطة أو كبيرة.
- قم بالضغط على كلمة تطبيق.
- ستظهر أمامك صفحة تتضمن على نسبة السعودة لجميع النطاقات، ابتداءاً من النطاق البلاتيني إلى النطاق الأحمر.
- قم بتوضيح حد بداية النطاق وحد نهايته.
دليل نطاقات الصادر من وزارة العمل
أتاحت وزارة العمل السعودية دليلاً شاملاً عل تفاصيل برنامج نطاقات، ويمكن لجميع المواطنين السعوديين تحميل الدليل الرسمي الذي يوجد على موقع وزارة العمل السعودية من هنا.
نسب نطاقات الجديدة 2025
وضعت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية آلية جديدة لبرنامج نطاقات المطور لرفع نسب التوطين خلال ثلاث سنوات بين 35.15% و45.33% لجميع النطاقات؛ حيث يستهدف البرنامج الجديد زيادة نسب التوطين بشكل تدريجي على مدى 3 سنوات لإعطاء منشآت القطاع الخاص الوقت الكافي لمواءمة خطط الموارد البشرية لديها، وألغت الوزارة في النظام المطور تصنيف المنشآت حسب حجمها ونسب التوطين المعمول بها ضمن برنامج نطاقات وتطبيق آلية جديدة عبر احتساب قيم النطاقات بناء على عدد العمالة، مع استمرار العمل بالنطاقات الخمسة الأحمر، والأخضر المنخفض، والأخضر المتوسط، والأخضر المرتفع، والبلاتيني، حدد نطاقات المطور نسب التوطين للسنة الأولى لتطبيق النظام للأخضر المنخفض 24.15% والأخضر المتوسط 28.07%، والأخضر المرتفع 32.93%، والبلاتيني 36.33%، لترتفع في السنة الثانية إلى 30.15% للأخضر المنخفض، و34.07% للأخضر المتوسط، و38.93% للأخضر المرتفع، و40.83% للبلاتيني، لتصل نسب التوطين للسنة الثالثة وما بعدها 35.15% للأخضر المنخفض، و39.07% للأخضر المتوسط، و41.93% للأخضر المرتفع، و45.33% للبلاتيني .
إلى هنا نكون وصلنا إلى ختام المقال، والذي من خلاله تعرفنا على كم يحسب السعودي في نطاقات، وفيه تعرفنا أيضاً على طريقة حساب ذوي الاحتياجات الخاصة، والطلاب، والمعاقين، ويمكن الاطلاع أكثر على تفاصيل برنامج نطاقات من خلال الدليل الذي أطلقته وزارة العمل السعودية على موقعها الرسمي والموجود أعلاه.