راتبي 3000 كم تاخذ التامينات، تقوم المملكة العربية السعودية بتوفير ما يسمى بالتأمين الاجتماعي وهو عبارة عن أخذ مبلغ معين من راتب الشخص ويتم وضعه في حساب التأمين، وتهدف هذه الفكرة إلى مساعدة الأشخاص العاطلين عن العمل ودعمهم والحصول على فرصة عمل يعيش من خلالها عيشة كريمة هنية، حيث أن قامت المملكة العربية السعودية بجعل يوم واحد مخصص لاستلام الرواتب في كل القطاعات الموجودة في الدولة، وهذا الأمر جعل التأمينات تأخذ من الرواتب بما يقارب نسبة 22%، ويتم مساعدة الأشخاص المحتاجين، وسنتعرف على مسألة راتبي 3000 كم تاخذ التامينات.
التأمين الاجتماعي في المملكة العربية السعودية
قامت المملكة العربية السعودية بإصدار قرار وجود التأمين الاجتماعي، وذلك من تاريخ 6/9/1389 هجري وما يوافق 15/11/1969 ميلادي، وذلك كان بمرسوم ملكي رقمه 22، حيث أن يعتمد التأمين بشكل أساسي على التعاون والتكامل بين الشخص الغني والشخص الفقير، حتى يتم أخذ نسبة قليلة من الشخص الغني ويتم توزيعها على الأشخاص الفقراء، وبهذا الأمر تكون الدولة قد سددت ووفرت احتياجات كافة الأشخاص، ويهدف التأمين الاجتماعي إلى عدة أهداف ويقوم بعدة مهام، وهي كما يلي:
- أن يقوم التأمين الاجتماعي بتطبيق الأحكام الخاصة به.
- أن يقوم التأمين بمراقبة آلية تنفيذ الأحكام.
- أن يتابع تغطية التأمين وتكون واجبة.
- أن يقوم التأمين بجميع أكبر قدر ممكن من الاشتراكات من رجال الأعمال وأصحاب المكانة.
- أن يقوم التأمين بصرف تعويض للأشخاص الذين يستحقون.
- أن يقوم التأمين بمساعدة الأسر الفقيرة، وخاصة التي يوجد بها أشخاص مرضى، أو الأب يكون متقاعد ولا يعمل، أو وجود حالة عجز مهني.
حيث أن يعتبر التأمين ضد التعطل عن العمل هو عبارة عن نظام ساند، فهو يعمل على الاهتمام بالعام السعودي والاهتمام بأسرة العامل في الفترة التي يتغيب فيها عن عمله، بسبب ظروف أجبرتهم على التوقف، يجب أن نعرف أن نظام ساند يكن يتم تطبيقه على كافة أفراد الدولة ماعدا الأطفال دون سن التسع سنوات، والأشخاص في الخمسين من العمر ويصنف ضمن المعاشات.
راتبي 3000 كم تبلغ نسبة التأمينات
إذا كان راتب الشخص الموظف الأساسي هو 3000 ريال سعودي كل شهر، سوف تكون نسبة التأمين الاجتماعي لهذا الراتب بنسبة 9%، ويجب أن نعرف أنه لا يمكن إدخال أي بدائل مع الراتب، وحتى يتم معرفة كم تبلغ نسبة التأمين لراتب 3000 ريال سعودي من خلال المسألة التالية:
3000× %9
3000× 9÷ 100
يتم حسب هذه المسألة على الآلة الحاسبة، ويكون الناتج 270 ريال، إذن يتم أخذ نسبة التأمين من راتب 3000 ريال بقدر 270 ريال كل شهر، حيث أته يوجد ما يعرف بحاسبة الراتب، وهذه الحاسبة توفر على الشخص أن يعرف نسبة التأمين التي سوف تخصم من راتبه دون أن يحتاج إلى القيام بأي عملية حسابية، حيث تكون نسبة التأمين لمعاش الموظف هي 9%، ونسبة التأمين للمؤسسة التي يعمل بها الموظف هي 9%، ونسبة التأمين ضد المخاطر وإصابة العمل هي 2%، ونسبة التأمين على تطبيق ساند من المنشأة هي 1%، ونسبة التأمين على الشخص نفسه هي 1%.
راتبي 3000 كم تاخذ التامينات، حيث عملت المملكة العربية السعودية على مساعدة الأشخاص المحتاجين، وتوفير فرص عمل لهم عن طريق رجال الأعمال والموظفين أصحاب الرواتب المرتفعة، فقامت بأخذ منهم نسبة من الراتب كل شهر، وبعدها يتم تجميعها للأشخاص العاطلين عن العمل، حيث هذا الأمر يقوي المحبة والتعاون، ويحث الناس على مساعدة الآخرين، ويحث الناس على التبرع واحتساب الأجر عند الله سبحانه وتعالى، كما يعتبر التأمين ضد التعطل عن العمل هو عبارة عن نظام ساند، فهو يعمل على الاهتمام بالعام السعودي والاهتمام بأسرة العامل في الفترة التي يتغيب فيها عن عمله، بسبب ظروف أجبرتهم على التوقف.