مقال عن البطالة يحتوي على مقدمة وعرض وخاتمة، من المقالات المبالغة والتي تزداد أهمية الحديث عنها في ظل تلك الظروف الحالية التي تواجه المجتمعات حول العالم، حيث تعتبر البطالة مشكلة واسعة تحتل هذه المجتمعات ومن السهل السيطرة عليها لما لها من أثار سلبية تعود على الفرد والمجتمع ككل، فيمكن ان تقلص من اقتصاد الدولة الى جانب تقليص دخل الفرد ومن هنا تنشأ الظاهرة وتترتب عليها العديد من النتائج السلبية، وفي سياق تناول السطور التالية من المقالة سوف نسلط الضوء بالحديث عن هذا الموضوع ومعرفة مفهوم البطالة وأثارها وغير ذلك من العناوين.
مقال قصير عن البطالة
تعتبر ظاهرة البطالة واحدة من الظواهر الاقتصادية الأساسية خاصة وأنها تشكل مشكلة كبيرة داخل الدول النامية، وإن الأفراد الذين يكونون عاطلين عن العمل هم أولئك الذين يبحثون على فرص عمل أو يتم إعطائهم مهلة من العمل لأكثر من أسبوع، وبالتالي أن هناك الكثير من العوامل المتعددة التي تجعل الفرد عاطلاً عن العمل، وتسعى الحكومات جاهدة لتوصل الى حلول تضمن تقليص البطالة عن طريق وضع سياسات حكيمة تقضي على البطالة أو تخفض منها.
وهناك أنواع البطالة، ومنها البطالة الدورية وهي تكون خلال اعتبار الفرد عاطلاً عن العمل بصورة مستمرة، حيث أن ذلك يعني أن الدخل يعتمد على الحالة الاقتصادية، كذلك أنه عندما يكون عند الناس دخل أقل من مستوى الإدخار، فإن هذا يؤدي إلى فقدان للعمل لهذا في غالب الأحيان ما يكون ذلك النوع من البطالة مؤقتًا. عندما يوجد نمو اقتصادي. ومن الأنواع كذلك البطالة الهيكلية فمع مرور الزمن، يتغير طلب المستهلك، حيث يؤدي إلى تطور في صناعة ما، أو تقلص في صناعة أخرى، أو من الممكن أن يؤدي إلى إغلاق شامل للصناعة القديمة، وكذلك فقدان العديد من الأفراد لوظائفهم.
بينما النوع الثالث وهو البطالة الموسمية حيث يرتكز في بعض الأحيان على المناخ. وبالتأكيد توجد الكثير من الآثار السيئة للبطالة التي تؤثر على الشخص وعلى المجتمع بصورة عامة، وبالتالي كان لا بد من التوصل الى حلول جذرية للسيطرة على مشكلة البطالة بكل نتائجها.
مقال عن البطالة كامل متكامل
بما أن ظاهرة البطالة أصبحت تعتبر من أبرز مشكلات الوقت الحالي، أصبح من الضروري أن نحرص على التعرف عليها والبحث بشكل جاد، ولذلك السبب سوف نضع أسفل السطور التالية مقالا شامل عن البطالة:
مقدمة عن موضوع البطالة
خلال الفترة الأخيرة على وجه التحديد انتشرت ظاهرة وعلى ما أطلق عليها بظاهرة البطالة، وبالتالي أن تلك الظاهرة تحدث عندما يكون الأشخاص بلا عمل ويبحثون بجد عن عمل مناسب لمؤهلاتهم العلمية وقدراتهم العملية، وما بين فترة وأخرى في معظم الأحيان، ما يعاني الاقتصاد من معدلات بطالة عالية، وهذا يؤدي الى الكثير من الأسباب التي تؤدي إلى بروز نتائج غير مرغوبة لا بد من التوصل الى حلول ناجحة لها.
ما هو تعريف البطالة
إن مفهوم البطالة يشير إلى الأشخاص الذين لديهم القدرة على العمل والتوظيف والباحثين بكل جد عن وظيفة ولكنهم غير قادرين من الحصول على وظيفة مناسبة لهم، وبالتالي يحوي ذلك المفهوم الأفراد في القوى العاملة الذين يشغلون ولكن ليس لديهم وظيفة مناسبة، كأن يعمل فرد حاصل على درجة بكالوريوس في الهندسة والطب مثلًا عمل يدوي أو سائقًا لسيارة.
ما هو معدل البطالة
يستطيع الباحثين في هذا المجال قياس معدل البطالة، عن طريق قسمة عدد العاطلين عن العمل على إجمالي عدد الأفراد داخل القوة العاملة، وتعتبر البطالة أحد علامات الوضع الاقتصادي للبلد، لهذا فهي من الأمور التي يعمل الباحثون في غالب الأحيان إلى حسابها بدقة من أجل العمل على التوصل الى الحلول الناجحة للتغلب من تلك المشكلة أو التقليص منها قدر الإمكان.
ما هي أسباب البطالة
تنتج مشكلة البطالة من خلال مجموعة أسباب متعددة، قد تنجم من طرف الباحث عن العمل نفسه أو صاحب العمل أو من طرف العرض أو بالاعتماد على الطلب في سوق العمل، وتجدر الإشارة الى أن التقليصات في جانب الطلب داخل سوق العمل قد يكون سببها هو زيادة أسعار الفائدة والركود العالمي والأزمة المالية، بينما من طف العرض، فالبطالة الاحتكاكية والعمالة الهيكلية تلعب فيها دور بارز.
حيث حدد كارل ماركس البطالة في أول مرة على أنها أحد نتائج التوغل داخل النظام الرأسمالي، ويكون هذا بحجة أن أصحاب الأعمال يحتاجون الى فئة كبيرة من الأشخاص العاطلين عن العمل، أي أنهم محتاجون إلى نسبة احتياطية من العمالة للعمل بشغف مقابل أجور عالية في أي لحظة، حيث أن ذلك ما يشكل مشكلة كبيرة أمام الإقبال على بعض الأعمال.
مشكلة البطالة وحلولها
في الوقت الذي تكون فيه معدلات البطالة عالية وثابتة، توجد هناك نتائج سلبية على النمو الاقتصادي على المدى الطويل، حيث أن البطالة تهدر الموارد، وتسبب ضغوطًا وتشوهات لإعادة التوزيع، وترفع من الفقر، وتحد من تنقل العمالة، وترسخ الاضطرابات الاجتماعية والخلافات وهذا يوجب العمل على حل تلك المشكلة بكل الطرق الممكنة، ومن أهم الحلول المقترحة لمشكلة البطالة:
- حلول جانب الطلب
ساعد الكثير من البلدان العمال العاطلين عن العمل عن طريق برامج الرعاية الاجتماعية، حيث ينال الأشخاص على مزايا البطالة بما في هذا التأمين والتعويض والرعاية الاجتماعية والإعانات للمساعدة في إعادة التأهيل، وعلى سبيل المثال على من حل جانب الطلب هو التوظيف الممول من الحكومة للفقراء القادرين على العمل.
- حلول جانب العرض
إن سوق العمل ليس فعالًا بنسبة 100٪. حلول جانب العرض تخفف الحد الأقصى للأجور وتخفض من قوة النقابات، حيث قام بتصميم السياسات لجعل السوق أكثر قوة ونشاط في محاولة لرفع مستوى النمو الاقتصادي على المدى الطويل، ومن الأمثلة على الحلول من جانب العرض، تقلص الضرائب على الشركات وتقليل التنظيم ورفع التعليم.
خاتمة عن البطالة
وأخيرًا، لا بد أن نؤكد على أنه في بعض الأحيان أن هناك العديد لا يعرفون مفهوم البطالة، وبالتالي إن المفهوم يحوي الأفراد الذين ينتظرون الرجوع إلى العمل بعد فصلهم من الخدمة، ومع هذا فهو لا يضم الأشخاص الذين توقفوا عن البحث عن عمل في خلال فترة وجيزة قد تتراوح شهر مضى لأسباب متعددة منها المغادرة العمل لممارسة التعليم العالي والتقاعد والعجز والقضايا الشخصية. كذلك إن الأفراد الذين لا يبحثون بجد عن عمل ولكنهم يرغبون العمل لا يتم تصنيفهم على أنهم عاطلون عن العمل، وانطلاقا من هذا السياق لا بد لنا من فهم مفهوم البطالة أولًا وبعد ذلك العمل بكل الطرق والوسائل على التوصل لوضع الحلول حسب المعنى الحقيقي للبطالة.
والى هنا نصل الى ختام هذه المقالة والتي استعرضنا من خلال سطورها السابقة مقال كامل ومتكامل يحمل في طياته مشكلة مهمة ومنتشرة في المجتمعات الحالية والتي تواجه العديد من الفئات النامية في المجتمعات العربية حول العالم، وقد استعرضنا خلال الموضوع تعريف البطالة، وأثارها وأسبابها، وكيفية إيجاد الحلول لها، كما وضعنا الخاتمة والتي اشتملت على نهاية الموضوع.