طريقة التقديم على الترقيات في مسار 1446

طريقة التقديم على الترقيات في مسار، يعد الحصول على الترقية حق من حقوق الموظف سواء كان موظفاً في المؤسسات الحكومية أو الخاصة، ويتحدد نظام الترقيات تبعاً لعدة شروط وضوابط هامة، حيث تسعى مؤسسات المملكة الى منح الموظفين لديها بالحصول على الترقيات المتاحة وفق المعايير المتفق عليها، لذلك أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية منصة مسار الخاصة بالترقيات، للتسهيل على الموظفين للتقديم في الترقيات الخاصة بكل مؤسسة، وفي مقالنا سنتعرف على طريقة التقديم على الترقيات في مسار. 

منصة مسار الالكترونية

منصة مسار الالكترونية
منصة مسار الالكترونية

أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية منصة مسار الالكترونية الخاصة بالتقديم للترقيات المدنية لكافة الموظفين المدنيين في الدوائر الحكومية المختلفة، وجاءت هذه المنصة لتخفيف العبء على الموظف المسؤول في وزارة العمل وتخفيف الضغط الناتج من كثرة المراجعين، لذلك أصبحت الخدمات الكترونية سهلة وبسيطة وموفرة للوقت والجهد، فمن خلال المنصة يتمكن الموظف من معرفة معايير الترقبات المطروحة والتعرف على تفاصيلها، وتجهيز الاوراق المطلوبة والتقديم في الترقيات المتاحة والمناسبة له الكترونياً، دون الحاجة الى التوجه الى الوزارة.

طريقة التقديم على الترقيات في مسار 1446

طريقة التقديم على الترقيات في مسار 1446
طريقة التقديم على الترقيات في مسار 1446

أتاحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية لكافة الموظفين المدنيين من التسجيل في الترقيات المعلن عنها للوظائف المختلفة، وذلك من خلال منصة مسار الالكترونية، ويمكن اتباع الخطوات التالية للتقديم على الترقيات في مسار 1446:

  • الدخول الى الموقع الرسمي لمنصة مسار الالكترونية من هنا.
  • تسجيل الدخول عبر بوابة النفاذ الموحد.
  • ادخال اسم المستخدم وكلمة المرور ورمز التحقق.
  • الضغط على “تسجيل الدخول”.
  • قم باختيار “خدمة الترقيات” من قائمة الخدمات.
  • التوجه الى اعلانات الترقيات المطروحة والاطلاع عليها.
  • تحديد الرغبات الوظيفية المراد الحصول على الترقية فيها.
  • ثم الضغط على أيقونة “عرض”.
  • ومن ثم الضغط على “التقديم للترقيات”.

ضوابط ومعايير نظام الترقيات على منصة مسار 1446

ضوابط ومعايير نظام الترقيات على منصة مسار 1446
ضوابط ومعايير نظام الترقيات على منصة مسار 1446

وضعت وزارة الموارد البشرية عدد من الضوابط والمعايير في نظام الترقيات، والتي يجب توافرها في الموظف ليحصل على الترقية المعلن عنها من خلال منصة مسار، وتتمثل الضوابط والمعايير لنظام الترقيات لعام 1446 في التالي:

  • الالتحاق في برامج التطوير والتدريب أثناء العمل.
  • اجتياز المقابلة الشخصية بأعلى الدرجات.
  • أخذ بعين الاعتبار الأقدمية في التعيين.
  • درجات تقويم الاداء الوطيفي.
  • المؤهلات والدرجات العلمية.

الاستعلام عن الترقيات عبر منصة مسار 1446

الاستعلام عن الترقيات عبر منصة مسار 1446
الاستعلام عن الترقيات عبر منصة مسار 1446

أتاحت منصة مسار التابعة لوزارة الموارد البشرية السعودية خدمة الاستعلام عن الترقيات لكافة الموظفين المدنيين، للتعرف على المعايير والضوابط التي وضعتها وزارة العمل، من اجل التقديم على تلك الترقيات، ومن خلال اتباع الخطوات التالية يمكن للموظف الاستعلام عن الترقيات كالتالي:

  • الدخول المباشر الى الموقع الالكنروني لمنصة مسار من هنا.
  • تسجيل الدخول عبر النفاذ الوطني.
  • ادخال اسم المستخدم وكلمة المرور.
  • ثم الضغط على “تسجيل الدخول”.
  • اختيار “خدمة الترقيات” من قائمة الخدمات المتاحة.
  • الاطلاع على اعلانات الترقيات المعلن عنها.
  • اختيار الرغبات الوظيفية.
  • الاطلاع على نتيجة المفاضلة.
  • ثم الضغط على خدمة “اشعال الوظائف بالترقيات”.

رابط منصة مسار الالكتروني

رابط منصة مسار الالكتروني
رابط منصة مسار الالكتروني

تسعى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الى تقديم كافة الخدمات المتاحة للتسهيل على الموظفين كافة الاجراءات والاستعلام، لذلك أطلقت الوزارة منصة مسار الالكترونية وهي واحدة من المنصات المتعددة التي اطلقتها الوزارة في خطوة لتحويل كافة الخدمات الكترونياً، ويمكن للموظف الاستفادة من المنصة بالتعرف على الترقيات المطروحة والمعايير والضوابط لنظام الترقيات والتقديم الكترونياً للترقيان وذلك من خلال الرابط التالي من هنا.

تسعى المملكة العربية السعودية الى الارتقاء بكافة مؤسسات الدولة من خلال الخدمات الالكترونية المميزة التي تقدمها للمواطنين في كافة أنحاء المملكة، الى هنا نأتي الى ختام مقالنا بعنوان طريقة التقديم على الترقيات في مسار 1446.

Scroll to Top